อำนาจหน้าที่ วิสัยทัศน์ ภารกิจ

อำนาจหน้าที่

         ตามพระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม พ.ศ. 2562 มาตรา 13 สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ มีหน้าที่และอำนาจเกี่ยวกับการให้ทุน วิจัยและนวัตกรรม การจัดทำฐานข้อมูลและดัชนีด้านวิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรมของประเทศ การริเริ่ม ขับเคลื่อนและประสานการดำเนินงานโครงการวิจัยและนวัตกรรมที่สำคัญของประเทศ การจัดทำมาตรฐานและจริยธรรมการวิจัย การส่งเสริมและถ่ายทอดความรู้เพื่อใช้ประโยชน์ การส่งเสริมและสนับสนุนการพัฒนาบุคลากรด้านการวิจัยและนวัตกรรมและการให้รางวัล ประกาศ เกียรติคุณ หรือยกย่องบุคคลหรือ หน่วยงานด้านการวิจัยและนวัตกรรม

วิสัยทัศน์

         วช. เป็นผู้นำการสร้างสรรค์งานวิจัยและนวัตกรรมสู่การใช้ประโยชน์ในทุกมิติ

พันธกิจ

  • 01 การให้ทุนวิจัยและนวัตกรรม

  • 02 การจัดทำฐานข้อมูลและดัชนีวิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรมของประเทศ

  • 03 การริเริ่ม ขับเคลื่อนและประสานการดำเนินงานโครงการวิจัยและนวัตกรรมที่สำคัญของประเทศ

  • 04 การจัดทำมาตรฐานและจริยธรรมการวิจัย

  • 05 การส่งเสริมและถ่ายทอดความรู้เพื่อใช้ประโยชน์

  • 06 การส่งเสริมและสนับสนุนการพัฒนาบุคลากรด้านวิจัยและนวัตกรรม

  • 07 การให้รางวัล ประกาศเกียรติคุณ หรือยกย่องบุคคล หรือหน่วยงานด้านวิจัยและนวัตกรรม

ประเด็นยุทธศาสตร์ วช. (พ.ศ. 2566 - 2570)

  • ยกระดับสังคมและสิ่งแวดล้อม
    ด้วยวิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม
    เพื่อเป็นฐานในการขับเคลื่อน
    เศรษฐกิจและสังคมของประเทศ
    อย่างมั่นคงและยั่งยืน

    1
  • ขับเคลื่อนระบบนิเวศวิจัย
    และนวัตกรรมให้เข้มแข็ง

    2
  • พัฒนาและยกระดับให้เป็นองค์กร
    มีสมรรถนะสูง

    3
 

วช. ยังได้กำหนดในการจัดทำแผนปฏิบัติราชการ พ.ศ. 2566 - 2570 ที่สอดรับกับแผนยุทธศาสตร์องค์กรสำนักงานการ วิจัยแห่งชาติ พ.ศ. 2566 - 2570

เพื่อเป็นแผนปฏิบัติการระยะปานกลางโดยแผนปฏิบัติราชการ พ.ศ. 2566 - 2570 ดังกล่าว จะตอบโจทย์ของยุทธศาสตร์ชาติ แผนแม่บทภายใต้ยุทธศาสตร์ชาติพ.ศ. 2561 - 2580 แผนปฏิรูป ประเทศ (ร่าง) แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ ฉบับที่ 13นโยบายและยุทธศาสตร์การอุดมศึกษาวิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรมและ (ร่าง) แผนด้านวิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม พ.ศ. 2566 - 2570 โดยจะจัดให้มีการประเมินแผนการดำเนินงานตามยุทธศาสตร์ ทบทวนและปรับปรุงตัวชี้วัดค่าเป้าหมายตามกลยุทธ์ เป็นระยะเพื่อให้สอดรับกับนโยบายของประเทศและกระ ทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรมเพื่อการพัฒนาเชิงพื้นที่อย่างยั่งยืนต่อใปในอนาคต

 

กฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับ

  • 01 พระราชบัญญัติปรับปรุงกระทรวง ทบวง กรม (ฉบับที่ 19) พ.ศ.2562

  • 02 พระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์วิจัยและนวัตกรรม พ.ศ.2562

  • 03 พระราชบัญญัติส่งเสริมการใช้ประโยชน์ผลงานวิจัยและนวัตกรรม พ.ศ. 2564

  • 04 พระราชบัญญัติสัตว์เพื่องานทางวิทยาศาสตร์ พ.ศ. 2558

  • 05 กฎกระทรวงแบ่งส่วนราชการสำนักงานการวิจัยแห่งชาติ กระทรวจการอุดมศึกษาวิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม พ.ศ. 2564

 
  • ระบบการปรับปรุงผลการดำเนินการ

    • PMQA PDCA

    • การบริหารความเสี่ยง

    • ระบบการจัดการความรู้

    • การทบทวนและปรับปรุงกฎหมาย

    • การควบคุมภายใน

  • ค่านิยมองค์กร (NRCT SMART)

    • SPECIFIC

      ทำเรื่องสำคัญ

    • MEASURABLE

      วัดผลชัดเจน เป็นที่ยอมรับ

    • ACHIEVABLE

      มีผลสำเร็จสมรรถนะสูง

    • REALISTIC

      ตอบโจทย์ผลิตภัณฑ์คุณภาพ

    • TIMELY

      ทันสถานการณ์

  • ค่านิยม (NRCT SMART)

    ปฏิบัติงานเพื่อ มุ่งผลสำเร็จ

    จำนวนบุคลากร

    424 คน (ข้อมูล ณ วันที่ 1 สิงหาคม 2568)

  • สมรรถนะหลักของ วช.

    • 01 บริหารจัดการทนวิจัยตั้งแต่ต้นน้ำถึงปลายน้ำ

    • 02 บริหารจัดการระบบข้อมูลสารสนเทศการวิจัยและนวัตกรรมแห่งชาติ

    • 03 วิเคราะห์ และจัดทำดัชนี ววน.

    • 04 กำหนด กำกับ และรับรองมาตรฐานและจริยธรรมการวิจัย

    • 05 สร้างคุณค่าแก่นักวิจัยโดยให้รางวัลประกาศเกียรติคุณ

    • 06 สร้างโอกาสแก่นักวิจัยให้ได้รับรางวัลในระดับประเทศและเวทีนานาชาติ

    • 07 การพัฒนาบุคลากรด้านการวิจัยและนวัตกรรม

 

ผลผลิต/บริการหลักของ วช.

บริการหลัก

  • 01 บริหารจัดการทุนวิจัยและนวัตกรรมของประเทศ

  • 02 ถ่ายทอดองค์ความรู้จากผลงานวิจัยสู่การใช้ประโยชน์

  • 03 ให้ข้อเสนอแนะแนวปฏิบัติ กำกับ และตรวจประเมินและรับรองให้เป็นไปตามมาตรฐานการวิจัยของประเทศ

  • 04 ให้บริการข้อมูลสารสนเทศ ววน.

  • 05 พัฒนาบุคลากรด้านวิจัยและนวัตกรรม และสร้างเส้นทางอาชีพของนักวิจัย

ผลผลิตหลัก

  • 01 ผลงานวิจัยและนวัตกรรม

  • 02 ชุมชน พื้นที่ หรือประชาชนที่ได้รับความรู้จากผลงานวิจัยและนวัตกรรม

  • 03 มาตรฐาน ข้อกำหนด แนวปฏิบัติที่เกี่ยวข้องกับการวิจัย

  • 04 หน่วยงานที่ได้รับการรับรองมาตรฐานการวิจัย

  • 05 ดัชนีและสารสนเทศ ววน.

  • 06 บุคลากรการวิจัยและนวัตกรรมที่ได้รับการพัฒนา

  • 07 นักวิจัยและหน่วยงานที่ได้รับการยกย่อง เชิดชูและได้รับรางวัลด้านวิจัยและนวัตกรรม

ผู้รับบริการ/ผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย

ผู้รับบริการ

ผู้รับบริการ

นักวิจัย, บุคลากรการวิจัย, ผู้เลี้ยงและใช้สัตว์ทดลอง, นักเรียน, นักศึกษา

ประเภทหน่วยงาน

มหาวิทยาลัย, สถาบันการศึกษา, หน่วยงานภาครัฐ, ภาคเอกชน, ชุมชน, มูลนิธิ, สมาคม

ผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย

ประเภทบุคคล

นักวิจัย, เกษตรกร, ผู้ประกอบการ

ประเภทหน่วยงาน

สกสว, มหาวิทยาลัย, หน่วยงานจัดสรรทุน (PMU) ที่ร่วมรับผิดชอบ OKRS, หน่วยงานท้องถิ่น, สำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา, หน่วยงานภาครัฐ, ผู้ประกอบการรายย่อย/ขนาดกลาง,วิสาหกิจชุมชน, องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น, สำนักงานจังหวัด,เครือข่ายวิจัยภูมิภาค, บริษัทเอกชน 

 

ความสำคัญของสมรรถนะหลักของ วช. ที่มีต่อการพัฒนาเศรษฐกิจ สังคม สาธาธารณสุข และสิ่งแวดล้อม

  • การสนับสนุนทุนวิจัยและนวัตกรรม ก่อให้เกิดผลงานวิจัยที่ประชาชนและหน่วยงานทีเกี่ยวข้องสามารถนำไปใช้ประโรชน์ ทั้งในเชิงนโยบาย วิชาการเศรษฐกิจ และสังคม

  • ประเทศมีระบบบริหารจัดการงานวิจัยในภาพรวม รวมถึงมีสารสนเทศการวิจัย ฐานข้อมูล ดัชนีด้านวิทยาตาสตร์ วิจัยและนวัตกรมที่ทันสมัย และสามารถนำไปใช้ วิเคราะห์และประกอบการตัดสินใจในการพัฒนา หรือแก้ไขปัญหาได้อย่างทันสถานการณ์

  • หน่วยงานวิจัย นักวิจัยที่เกี่ยวข้อง มีความกัาวหน้าทางวิชาการและได้รับประโยชน์จากมาตรฐานการวิจัย ข้อกำหนด แนวทางปฏิบัติและจริยธรรมการวิจัย

  • บุคลากรวิจัยได้รับการสนับสนุนทุนวิจัยเพื่อพัฒนาศักยภาพตนเอง รวมทั้งมีเส้นทางความก้าวหน้าด้านการวิจัย

  • หน่วยงานวิจัยได้รับการเสริบสร้างให้ใช้การวิจัยและนวัตกรรม เพื่อการพัฒนาประเทศได้อย่างเต็มศักยภาพ

  • สร้างโอกาสให้นักวิจัย หน่วยงานวิจัย ได้แผยแพร่ประสันพันพันธ์ แลกเปลี่ยนองค์ความรัูการวิจัยในเวทีระดับชาติ และนานาชาติ เป็นแรงบันดาลใจให้กลับมาสร้างสรรค์และพัฒนาผลงานที่เกิดประโยชน์ต่อประเทศชาติต่อไป

ความท้าทายเชิงยุทธศาสตร์
ด้านพันธกิจ ด้านปฏิบัติการ ด้านบุคลากร ด้านสังคม
  • องค์ความรู้จากการวิจัยสามารถก่อให้เกิดมูลค่าผลกระทบทางเศรษฐกิจ สังคม และชุมชน
  • อันดับความสามารถในการแข่งขันของประเทศด้านโครงสร้างพื้นฐานทางวิทยาศาสตร์
  • การเพิ่มจำนวนนักวิจัยให้เพียงพอต่อความต้องการของประเทศ
  • การพัฒนาระบบ NRIIS สามารถบริหารจัดการให้ผู้รับทุนวิจัยมีประสิทธิภาพอย่างแท้จริง
  • กระบวนการทำงานยืดหยุ่นและคล่องตัวไม่ขัดต่อกฎหมาย
  • มีช่องทางการติดต่อสื่อสารที่สามารถให้ข้อมูลได้ครบถ้วน และรวดเร็ว
  • มีกลไกการติดตามผลลัพธ์ที่เกิดจากงานวิจัยอย่างเป็นระบบ
  • เพิ่มศักยภาพบุคลากรให้มีทักษะดิจิทัลสามารถประยุกต์ใช้เทคโนโลยีดิจิทัลได้
  • การสร้างวัฒนธรรมปรับแนวความคิด กระตุ้นบุคลากรรู้สึกมีความเป็นเจ้าขององค์กร
  • บุคลากรมีความรู้ ความสามารถบริหารจัดการงานวิจัยและนวัตกรรม มีภาวะผู้นำทางวิชาการสูง
  • บุคลากรสร้างความประทับใจต่อเครือข่ายพันธมิตรการวิจัยเพื่อสร้างความผูกพันต่อวช. อย่างยั่งยืน
  • ขยายเครือข่ายวิจัยด้านสังคมชุมชนที่ได้รับประโยชน์จากงานวิจัยเพิ่มขึ้น
  • เครือข่ายวิจัยและเครือข่ายสังคมชุมชนที่ดำเนินงานร่วมกับ วช. มีความยั่งยืน
  • ผลจากการดำเนินงานของ วช. ไม่เกิดผลกระทบเชิงลบต่อสังคม
  • ลดความเหลื่อมล้ำทางสังคม